マンパワーの評判は?実際に派遣勤務8年の主婦が使ったリアルな感想まとめ

  • 大手派遣会社のマンパワーってどういう会社なの?
  • 子育て主婦でも、本当に派遣会社で働けるの?
  • マンパワーのメリット・デメリットは?
 
この記事では、このような疑問や悩みに答えていきます。
 
ドレミ
  • マンパワーに興味がある人
  • 現役派遣社員の視点でみたマンパワーの本当の評価を知りたい方
  • 派遣で働いてみたい方
 
は是非最後まで読んでみてください!
 
 

 

 

派遣会社 マンパワーの概要

会社名(正式名称) マンパワーグループ株式会社
設立 昭和41年11月30日
優良派遣事業者 認定
本社所在地 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1横浜ランドマークタワー36F
拠点数 126拠点
主な職種 事務系、医療・介護・福祉、製造系
求人数 常時8,000件以上
特徴 事務系の求人が豊富・未経験可の求人多い、スキルアップ講座や福利厚生が充実、電話で派遣登録(本登録)が可能、ITの求人の多い
ドレミ
マンパワーは派遣会社の老舗!創業50年で日本初の派遣会社です。

アメリカに本社を構え、世界80カ国、地域3,500のオフィスを持つグローバル企業です。

 

マンパワーで働くまでの流れ

<働くまでの流れ>
  1. 簡単WEB登録(所要時間1分ほど・スマホ可)
  2. 派遣登録(本登録)
  3. お仕事紹介
  4. 選考・採用
 

全て無料です。

最短で、簡単WEB登録から10日ほどで仕事が決まることもあります。

派遣でのお仕事探し&働くためには、派遣登録(本登録)が必要です。

派遣登録は派遣会社に来社する場合がほとんどですが、マンパワーでは電話で派遣登録ができます

※派遣登録(本登録):職務経歴や就業条件の入力、パソコンのスキル確認などを行う。

 

 

マンパワーのメリットは6つもある!

マンパワーのメリット6つをご紹介します。

大手老舗派遣会社のマンパワーにはどんなメリットがあるのか?

顧客目線のどんなサービスがあるのか?

ぜひ、続きをご覧ください!

電話で派遣登録ができる!

ドレミ
来社せずに家にいながら電話で派遣登録ができる派遣会社は少ないから子育てママや忙しい人にはありがたい!

私も電話で登録しました。

 
電話での派遣登録の内容は、これまでの職務経歴の確認、スキルチェックの確認、就業条件・希望の確認が中心です。所要時間はたった20分ほど!
 
電話での受け答えは、パソコンに入力するよりも楽に感じました。話が伝わりやすいし、こちらからも質問しやすいです。
 
それに、派遣会社に来社する往復の時間や待ち時間も一切ないから効率的です。
 
※電話で派遣登録している時に、1歳の次男が少し泣いてしまった時にも心配してすぐに他の日時を提案してくださったり、一貫してとても気持ちの良い対応でした!

 

電話やメールで専属のコーディネーターからお仕事紹介・相談もできる!

派遣登録後は、電話やメールで専門のコーディネーターに相談したりお仕事を紹介してもらえる点も手厚いし効率的です。
もちろん来社での相談もできます!

マンパワーの場合は、自宅にいながら派遣登録・お仕事紹介・お仕事検索・コーディネーターに相談もできるということです。
これって他ではないサービスです。(例えばハローワークなら、出向かないと何もできない)

 

求人の質が高い!さらに求人数が常時8000件以上!

Webサイト「ジョブネット(Job net)」では、約8000〜10,000件の求人が公開されています。(タイミングにより変動あり)全国で求人があり、さらに大手企業が多い!

日本で初めての派遣会社としての信頼があるので、官公庁や学校関連の求人が多く求人の質の高さにも定評があります。

さらに、一般事務や営業事務職だけでなく、テレオペレーター・マーケティング・英文事務・秘書・IT系・エンジニア系など業種はほぼ全てを網羅しており、老舗派遣会社ならではの多さで派遣スタッフのニーズに応えています
 
 
 

今後ますます需要が伸びるIT系にも力を入れている

IT系のお仕事は人手不足と言われている職種で、さらにこれからも需要が伸びると言われています。
 
時代の状況にあわせて、マンパワーでは『IT系に力を入れている』という点も強みです。
 
 
プログラマー向けの講座なども無料で公開していたり(派遣登録すれば誰でもネットで受講できる講座もある)、他社にはないサービスを展開しています。
 
ドレミ
実は、文系ママさんでもIT系のお仕事ができます。
IT系のサポート業務(未経験から可・高時給)など『手に職でキャリア形成できるお仕事』に興味がある方にもおすすめです!
 
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派遣登録(無料)だけで福利厚生が使える!

マンパワーの福利厚生は、実はけっこう有名なんです。

なぜなら、派遣登録しただけで使えるから。就業していなくても福利厚生が使えるんです。

大手居酒屋チェーンの庄屋のメニューや宅配ピザが半額になるなど、全国2万軒以上の飲食店で割引が使えたり、宿泊施設の料金が最大80%割引になったり、映画が1300円(定価1800円)で見られたり、ジムやエステも割引で・・・

書ききれないほど、お得な内容です。ここまでの福利厚生は大手企業でもなかなかないです。

※あまり大きな声では言えませんが・・・・すぐに派遣で働く予定がない場合でも、マンパワーの福利厚生を使いたくて派遣登録だけしている、なんて口コミもあるくらい福利厚生が充実しています。

 

未経験・ブランクありの子育て主婦でもしっかりサポートしてくれる

電話での派遣登録ではヒアリングがとにかく丁寧で、提案もしてくれます

私は電話で派遣登録したのですが、こちらの希望を聞きながら「例えば◯◯という職種はどうですか?」という提案も(^^)

派遣登録したら誰でも利用できるスキルアップ講座が多様・レベルごとに用意されているからブランクがある主婦でも少しずつ確実にスキルアップできて安心です。

例えば事務職を希望するなら、約4時間でエクセルの基礎が習得できる講座がおすすめ。(無料・自宅でオンライン可)

 

 

 

マンパワーのデメリットは?

デメリットというより、「こんな人には向いていない」ということをご紹介します。

今までのお仕事について色々聞かれる

私が受けた電話での派遣登録では、今までのお仕事内容から辞めた理由も含め色々ヒアリングがありました。

と言っても、特に退職理由については「話せる範囲内でいいですよ」という感じだったので全てを話さなきゃいけない雰囲気では全くなかったです。

職務経歴について聞かれることはどの派遣会社でも転職サービスでも同様で当たり前の話なのですが、はじめから色々聞かれたくない人にはマンパワーは向いていないかもしれません。

派遣会社によるヒアリングの目的は「今後よりよい職場でお仕事をするためのもの」です。

これまでのお仕事内容を整理しながら、自分では知らなかった職種なども教えてもらって職種が広がったり今後やりたい仕事に合わせて必要なスキルがわかったりするメリットの方が多いです。

 

 

 

マンパワーを徹底調査しました!

 

マンパワーでの派遣登録を電話で行った際に、担当者にいろいろな質問をぶつけて『マンパワーは本当に働きやすい大手派遣会社なのか』を徹底調査しました。

どの質問にも丁寧にわかりやすく(でもしつこくなく)答えて下さり、私もリラックスして色々と話すことができました。

さて、私のかなり踏み込んだ質問にマンパワーはどう答えてくれたのでしょうか?!

一つ一つ見ていきましょう!!

 

質問1:子育て主婦でもマンパワーで働ける? 求人内容は具体的にどんな感じ?

<質問の詳細>

  • 子育て中の主婦でも、働ける求人がある?
  • 大手企業・金融機関などで長期予定の求人は、未経験でも就業できる?
  • 扶養内のパートの求人はある?

 

<回答>

  • 現在、子育て中の主婦の方も多く働いている。求人は、未経験で大手企業の事務職も多い。職種は大手メーカーや銀行などの金融機関から学校関連の事務職まで幅広い。
  • 例えば、銀行の各種業務などは未経験の方が多く研修制度もしっかりしているので安心、おすすめ。
    しかも扶養内でのパート勤務が可能なことも多い。タイミングにもよるが、マンパワーでも多く扱っている求人のひとつ。
 
ドレミ
大手企業や銀行業務などは同じ仕事内容のスタッフが複数いるので、もし子供の体調などでお休みが必要な場合でも会社が対応してくれるから安心です。
 

 

質問2:パート、フルタイム迷っているがどちらも探してもらえる?

<質問の詳細>

  • パート勤務や時短の求人も気になる・・・どちらも探してもらえる?
  • 派遣でパート勤務したことがないのですが、注意点などある?

 

<回答>

  • パートや時短の求人も増えてきているため、どちらも見ていきながらよりよい求人を探していきましょう。
  • パート勤務の場合は、保育園の入園規程(勤務時間の下限)を確認しながら勤務時間を決めたり調整するので注意しましょう!
    その点も、私たちと一緒に確認しながらお仕事探しをするので安心してくださいね。 ※私はフルタイムの経験しかなく、パート勤務での入園規程を知らなかったので助かった・・・!

 

 

質問3:マンパワーでは派遣登録後、お仕事はいつからスタート?

<質問の詳細>

  • 派遣登録したあとは、具体的にどのくらいで仕事が決まる?就業開始日の目安は?
 

<回答>

  • 最短で10日前後でお仕事がスタートする場合もある。
  • 求人が出るタイミングがお仕事開始の1ヶ月半〜2ヶ月前ぐらいが一番多いので、例えば4/1に派遣登録(本登録)した場合、仕事開始が5月半ばから6月あたまの求人が多く出ている状況。

 

 

質問4:今すぐ働く予定ではなく、数ヶ月〜半年後に仕事をスタートしたい。どんな準備をすればいい?

<質問の詳細>

  • 派遣登録したら、すぐにお仕事紹介を受けなくてはいけない?
  • 半年後の復職に向けて仕事を紹介してもらえる?(できるなら、どんな準備をすればいい?)
 

<回答>

  • 派遣登録後は、働きたいタイミングに合わせて仕事を紹介できますのでご安心ください。
  • 保育園の慣らし通園の期間は2週間から1ヶ月ほどかかり、保育園や子供の状況でも変わってくるので余裕を持ってスケジュール設定しましょう。

 

 

質問5:時給って上がるの?残業が急に増えたりすることはある?

<質問の詳細>

  • 時給はどのくらいであがる?あがらないこともある?
  • 残業が急に増えたり、当初の就業条件が急に変わることはある?
 

<回答>

  • 時給については、正直に言うと「時給があがるのが文化」のようになっている勤務先(派遣先)もあるが、目安というものはないので回答が難しい。相場より高い場合は、すぐに上がらない傾向があるかも。
  • 残業の程度が変わることはほとんどない。もし変わる時には事前に説明があるが、これまでそのようなことがほぼなし。

 

 

質問6:職場見学の面接が不安。派遣会社はどのくらいフォローしてくれるの?

<質問の詳細>

  • 派遣の職場見学って事実上の面接と言われているけど、マンパワーの担当者はどのくらいフォローしてくれるの?
 

<回答>

  • 派遣先との初対面時の対策は、事前に求人の担当者が志望動機などについても個別で対応してくれるから安心。

  • 派遣スタッフから派遣先(勤務先)に質問などがあれば、事前にマンパワーの担当者に話して確認しておいたほうが良い。

  • 職場見学の際は、派遣会社の担当者が同席して派遣先(勤務先)からもし答えづらい質問があってもある程度はフォローしてくれる。

 

質問7:求人の紹介まではどのくらいかかる?

<質問の詳細>

  • 派遣登録後、求人紹介はいつからはじまる?
  • お仕事紹介は電話?メール?
 

<回答>

  • 求人紹介のスタート時期は就業条件にもよります。メールでの案内は比較的早いです。
  • お仕事紹介は、希望の条件に近い場合は電話を差し上げます。(電話連絡は基本なしで、メールのみにすることもできる)

    また、メールでのお仕事紹介には2種類あります。就業条件を元に自動配信される場合、各担当者から直接メールをお送りする場合です。

ドレミ
私の場合は、電話派遣登録をした当日の夕方には1件の求人案内がメールで届きました。翌日には2件。

さらに、4日後には電話でのお仕事紹介がありました。

こんなに早く自分の条件に近い求人を紹介していただけるとは思わず、びっくり!
しかも、希望に近いお仕事内容で時給も予定より1割ほど高い(^^)

 

 

まとめ:マンパワーは、派遣未経験やブランクある主婦は必ず登録したい派遣会社!

 
ドレミ
マンパワーは、官公庁や大手企業から学校の事務職まで派遣先が幅広く職種も多様です。

派遣未経験やブランクがある主婦でも安心してスタートできる体制が整っている派遣会社なので必ず登録しておきたい派遣会社の1つです!

 

<マンパワーはこんな人におすすめ!>

  • 子育て中の主婦など、忙しいため効率的にお仕事探しをしたい人

  • 派遣未経験や久しぶりの社会復帰で不安な人&子供がいるのでさらに心配な人

  • 就業条件は色々希望があるけど優先順位が決まらない人

  • 今の職場に不満があり他に条件のいいところがないか悩んでいる人


公式サイト・簡単WEB登録(所要時間1分ほど)はこちらから↓

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ドレミ

1歳、5歳の男の子2人を子育て中のワーママです。 これまで派遣で8年働いてきました。(現在2回目の育休中) 結婚後、激務の職場を退職し転職活動するも全く採用されない日々・・・。 そんな私は派遣に救われました。 正直、子供が生まれる数ヶ月〜1年ぐらい派遣で働こうという軽い気持ちでスタートしたのに、気づけば現在まで派遣社員として8年間勤務しています。 実は、主婦にとって派遣という働き方はメリットが多いんです! 派遣で働いたことがない人は、「私には専門的な知識や資格がないから派遣は無理」と敬遠してしまいがちですが、高卒で資格なしでも事務職のお仕事はたくさんあります。 派遣の魅力をお伝えできればと思い『仕事』というカテゴリーで派遣についての記事を書いています。 派遣については少しお役に立てるかもしれないので、質問や疑問などあればお気軽にどうぞ(^^)