リクルートスタッフィングのオンライン登録は便利(適性検査がない)!実際に相談・質問した内容も公開!

子育て中の主婦が『働きたい!』と思ったときに頭に浮かぶこと・・・それは、
 
 
 
・本当に育児しながら働くことができるのか?
 
・どのくらいの収入が見込めるのか?
 
・そもそも、お仕事が見つかるのか?
 
 
 
 
など、疑問や不安がたくさんありますよね。
 
 
 
 
そこで、今回は私自身が大手派遣会社『リクルートスタッフィング』に登録して『子育て主婦が本当に働きやすい派遣会社か?どんなサービスがあるのか?』について徹底調査しました!
 

これから子育て中の主婦で社会復帰したいと考えいる方、派遣でお仕事してみたいと考えている方などの参考になれば嬉しいです。

 

この記事はこんな人におすすめです!

🔶派遣会社のリアルな情報・対応が気になる方
🔶子育て主婦でも派遣で働く方法・コツを知りたい方
🔶リクルート関連会社のリクルートスタッフィングのことを知りたい方
 

 

 

派遣会社 リクルートスタッフィングとは?

会社名 株式会社リクルートスタッフィング
登録番号 人材派遣事業(派13-010563)
人材紹介(紹介予定派遣)事業(事業所NO:13-ユ-010249)
アウトソーシング事業
優良派遣事業者 認定
創業 1987年6月
登録会場 全国33拠点(2019年3月現在)
登録者数 約107万人(2019年3月現在)
総求人件数 15240件(2019年3月現在)

リクルートスタッフィングはリクルートの関連会社です。

ブランド力を活かし、大手企業や有名企業など優良企業の求人を多数公開しています。

 
ドレミ
求人数は約15,000件(2018年10月現在)と業界TOPレベルです

 

業種は、OA事務、営業事務、貿易事務、受付、人事、秘書、経理、IT、メディカル、金融、営業、アパレル販売、コスメ販売、家電・携帯電話販売などすべてのジャンルにおいて仕事の紹介が可能。

登録者数も約107万人(2019年3月現在)。

多くの方が登録する派遣会社のひとつということがこの数字からも分かります。

 
ドレミ
また、会社の方針として子育て主婦をサポートする体制を大々的に打ち出しています!

 

その名も『ition!(いくしょん)』というプロジェクト。

 

時短・パート勤務で育児との両立可能なお仕事紹介、定期的なフォロー、育休復帰時のカウンセリング、キャリアカウンセリング、ベビーシッター割引などサポートが満載す。

 
ドレミ
さっそく、私は派遣登録後にキャリアカウンセリング(無料)を受けました!


自分には全くなかった長期的な視点でのお仕事探しなど、幅広くアドバイスいただきました。おすすめのサービスです!
詳細は後程ご紹介しますね(^^)

リクルートスタッフィングならオンライン登録を選べる!適性検査がない!

リクルートスタッフィングで派遣スタッフとして働くまでの流れは、

『簡単WEB登録 → 派遣登録(本登録)→ お仕事紹介→選考・採用』です。

全て無料です。


派遣登録(本登録)とは派遣で働くための準備です。
主に、職務経歴や就業条件の入力、適性検査・パソコンのスキル確認などを行います。

リクルートスタッフィングは、派遣登録(本登録)でオンライン登録を選べるので24時間いつでも登録可能です。

しかも、オンライン登録にかかる時間は20〜30分程度

さらに、通常の派遣登録では「適性検査」や「タイピング」が必須ですが、リクルートスタッフィングのオンライン登録ではこれらが不要。

(派遣の求人によっては、応募後にタイピングのスキルチェックだけ受ける場合もある)

なので派遣登録の時間を短縮して仕事探しをすぐにはじめられます。

ドレミ
ここだけの話、オンライン登録だと「適性検査」や「タイピング」の登録が必須ではないのはちょっと助かります。

この歳で適性検査(知能テストみたいなもの)を受けるのは少し気が重いというのが本音です

最近物忘れもあるし、もし「適性検査の結果が悪くて・・・」とか言われたらけっこうショックで仕事探しどころではないかも(汗)

 

公式サイト(簡単WEB登録)はこちら↓
 
 

 

 

子育て主婦の私がリクルートスタッフィングを使ってみた感想は?

ここからは、子育て主婦の私がリクルートスタッフィングを使った感想を書きます。

今回の調査では、

🔶主婦におすすめの大手派遣会社
🔶ネットでは賛否両論だけど友人の間では評判が良い派遣会社

に絞って同じ質問・相談をしました。

結論から言うと、リクルートスタッフィングさんは以下の3つの点から『主婦目線で』子育て主婦を本当にサポートしてくれる派遣会社ということがわかりました。

オンライン登録が便利すぎる!

2017年から業界初の『オンラインでの派遣登録』を選べるようになり派遣登録からお仕事紹介まで全て家でできるようになりました。

ドレミ
事務系の派遣会社でオンライン登録を選択できるのはリクルートスタッフィングだけ
子育て中の主婦が働くための第一歩である『お仕事探し』のハードルがグンと下がることを私自身が体感しました。

 

他の派遣会社やハローワークなら、必ず自分が出向く必要があります。

でも、リクルートスタッフィングならオンライン登録で24時間いつでも派遣登録ができるので本当に便利です。

 

キャリアカウンセリングでプロのアドバイスを受けれる!

キャリアカウンセリングのアドバイスが主婦の気持ちに寄り添いながらも『長期的な視点』『公的なサービスの情報も教えてもらえる』ので信頼できます!
後ほど、詳しくご紹介しますね。

 

希望の求人が多い!

派遣登録後のお仕事紹介が希望条件に近い求人多いです(大手企業が多く時給も全体的に高め)。

しかも、電話対応がとても簡潔でスムーズなので、子供の面倒を見ながらでも対応できます。

 

 

以下では、リクルートスタッフィングの対応を順を追ってみていきます!

 

はたしてどんな対応・サービスを提供してくれるのでしょうか?!

 

 

質問、相談への回答は?子育て主婦への具体的なアドバイスとは?

今回は以下2箇所に電話相談した結果をご紹介します。

🔶働き方全般:キャリアカウンセラー
🔶求人内容:お仕事紹介センターのコーディネーターさん
 

さて、私の色々な質問にリクルートスタッフィングはどう答えてくれたのでしょうか?!

一つ一つ見ていきましょう!

 

質問内容1:子育て主婦(未経験OK、事務職、大手企業、長期予定)の求人内容は?

・リクルートスタッフィングでは子育て主婦も多く働いていて未経験からの事務職等も多数ある。

・大手企業や有名企業の求人も多く、子育て主婦が複数人働いている部署はおすすめ。子供の体調や行事などに合わせて休みを取ることもあるので部署全体で協力体制がある。

・主婦でもキャリア形成を意識してお仕事選びするのがおすすめ。
例えばパソコンのスキルアップ、経理から金融関連などで幅広い需要がある簿記の資格などは長期的な視点でキャリアを積める土台になる。

ドレミ
リクルートスタッフィングではスキルアップの無料講座、各種資格講座の提携スクールでの割引も多数あります。

 

 

質問内容2:パート、フルタイム迷っているがどちらも探してもらえる?

・実際にフルタイムの方が求人としては多い。子育て主婦でパート勤務をするなら、子供が大きくなったときにフルタイムになることもイメージしたお仕事探しがおすすめ

・派遣のパート勤務は、直接雇用(例:ハローワーク等や求人誌の求人)よりも時給が高いため、例えば扶養内であれば勤務日数を減らして効率的に働ける。

・1年間の中で求人全体が増える時期(目安:2,6,9,11月)にパート派遣の求人も増える傾向にある。それも視野に入れて希望に合うよりよいお仕事を探していきましょう!という回答。

 
ドレミ
キャリアカウンセリングでは、私に足りなかった『長期的な視点』で子供が大きくなったときの自分を想像してお仕事探しをした方が良い理由や子育てママが押さえておくべき公的なサービスも教えていただき驚きました!
 
 
 

 

質問内容3:復職予定に幅あり:数ヶ月〜半年以内に復職したいけど大丈夫?

・求人が出るタイミングが就業開始の1ヶ月半〜2ヶ月前が多い。マイページで就業開始予定日を復職希望の最短の月にしておいて求人をじっくり見ながら検討していきましょう、という方向性になった。

・派遣でも直接雇用でも、働く主婦にとってネックになるのが子供の体調不良等による突発的なお休み。そこをサポートできるかどうかは採用の鍵になるので、復職までに体制を整えておくことが大事。

 

 

質問内容4:求人内容の疑問、いろいろ教えて!

・時給の査定の条件(経験年数、資格など)は派遣先の会社によって様々。

残業の程度は変わることはほとんどない。

・派遣先との初対面時の対策は、求人の担当者が個別で対応してくれるから安心。

ドレミ
リクルートスタッフィングのマイページには「紹介予定派遣」向けの面接対策講座があり参考になりますよ。無料とは思えないほど充実した内容なのでおすすめです!

※派遣では「面接」が禁止されているので他の派遣会社でも「職場見学」という別名を使っている。内容としては面接に近い。

 

公式サイト(簡単WEB登録)はこちら↓
 
 

 

 

求人の紹介まではどのくらいかかる?

オンライン登録をした日の翌日に2通、4日間で計9通ほどの求人のメール案内がありました。

 

こんなに早く、しかもたくさんのご紹介があることにびっくり!

 

また、オンライン登録完了の4日後にキャリアカウンセリングを受け、そこでのアドバイスを元に『主婦でも将来を見越してキャリア形成』を意識して『これまでの経験をもっと活かせる職種等』に求人の希望条件を変えました。

 

求人の希望条件を変えたところ、勤務時間帯や時給面でよりよい求人の案内がありました!

 

リクルートスタッフィングのお仕事紹介は基本的にメールでのやりとりですが、希望にかなり近い案件・急ぎの案件は電話で連絡をくれるのでありがたいです!

 

しかも、どのコーディネーターさんも電話での求人紹介が簡潔でわかりやすいので『自分が働きたいかどうか即決しやすい』です。

 

子供の面倒をみながら電話対応をすることが多いので、スピーディーな対応は助かります。

 

もちろん断っても嫌な対応はされませんし、その後の求人紹介が少なくなることもないです。

 

ドレミ
また、全体的に希望に近い求人案内が多く、時給が高めなのも良いです!
 
公式サイトはこちら↓
 
 

 

 

リクルートスタッフィングのデメリットは?

あえて、デメリットをあげるとすれば「スタッフが若いこと」です。以下で詳しくご紹介します。

スタッフが比較的若いこと

リクルートスタッフィングのスタッフは、比較的若い印象があります。

 
ドレミ
そこに頼りなさを感じる方がいるかもしれませんが、私個人としては「若いのにしっかりしているな〜」という方が多いです。

 

また、希望に近い求人については電話をいただけることが多いのですが、こちらが「今回は見送ります。すみません。」と断っても、建前の話しはあまりなくてさっぱりしています。

私が断った理由を「差し支えなければ・・・」という前置きをしながら聞いてくれて、「もしよろしければ、就業条件を少し見直しましょうか?」と提案してくれたり、効率的な若者の動きが私にとってはむしろ気持ちがいいです。

※ちなみに私が派遣登録後に受けたキャリアカウンセリングの担当者はおそらく年配の方でした。

 

リクルートスタッフィングはこんな人におすすめ!

 
ドレミ
リクルートスタッフィングは30代、40代の採用実績も多いので必ず登録しておきたい派遣会社の1つです。

私も受けたキャリアカウンセリング(無料)は本当におすすめです!

キャリアカウンセリングによって、今&将来の自分のための『的確な就業・希望条件』が見えてきます。
私自身、子育て主婦としての働き方のヒントもたくさんいただきました!

 


🔶子育て中の主婦など忙しい人
来社不要でオンライン登録(24時間可能)ができる大手派遣会社は他にありません。(事務職系)
今回私は夜に子供達を寝かしつけてからオンライン登録をしました。ハローワークや他の派遣会社ではできないことです。

しかも、オンライン登録だと「適性検査」や「タイピング」が必須ではないため派遣登録自体に時間をかけずに「お仕事探し」を早くスタートできます!

 

🔶将来のことを視野に入れて職場を探したい人
主婦が働き始める時、本当に相談できる人は意外と少ないのでキャリアカウンセリングはおすすめです。不安を解消するだけでなく、新たにやることも見え始めます。

 

🔶しっかり自分の希望を聞いてくれて、よりよい職場を探して欲しい人
キャリアカウンセリングでは、これまでの働き方を丁寧にヒアリングした上で今後やりたいお仕事などについてもアドバイスをいただけます。

 

🔶他の派遣会社やハローワーク等でなかな仕事がみつからない人
大手派遣会社でも20代独身者向けだと採用が難しい場合があります。
また、ハローワークや求人サイトの事務職系はサービス業などに比べると求人数が少なく人気もあるため、倍率も高くなり書類選考を通るのも難しいです。
リクルートスタッフィングなら事務職系の求人がかなり多いためお仕事を選ぶことができます。

 

公式サイトはこちら↓
 

 

 
 
 
 

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ABOUTこの記事をかいた人

ドレミ

1歳、5歳の男の子2人を子育て中のワーママです。 これまで派遣で8年働いてきました。(現在2回目の育休中) 結婚後、激務の職場を退職し転職活動するも全く採用されない日々・・・。 そんな私は派遣に救われました。 正直、子供が生まれる数ヶ月〜1年ぐらい派遣で働こうという軽い気持ちでスタートしたのに、気づけば現在まで派遣社員として8年間勤務しています。 実は、主婦にとって派遣という働き方はメリットが多いんです! 派遣で働いたことがない人は、「私には専門的な知識や資格がないから派遣は無理」と敬遠してしまいがちですが、高卒で資格なしでも事務職のお仕事はたくさんあります。 派遣の魅力をお伝えできればと思い『仕事』というカテゴリーで派遣についての記事を書いています。 派遣については少しお役に立てるかもしれないので、質問や疑問などあればお気軽にどうぞ(^^)